ADES Holding: World-Leading Offshore and Onshore Drilling Services Provider

Upang mag-apply para sa mga trabaho bilang crew ng offshore vessel sa Ades Holding, ang pinakasimpleng paraan ay sa pamamagitan ng DenizLink platform. Kakailanganin mong lumikha ng libreng account, kumpletuhin ang iyong profile kasama ang lahat ng sea service at mga sertipikasyon, at pagkatapos ay hanapin ang 'Ades Holding' upang mahanap ang kanilang company page. Kapag naroon na, madali mong maisusumite ang iyong aplikasyon para sa mga posisyon tulad ng Master, Chief Engineer, DPO, o Able Seaman nang direkta sa pamamagitan ng platform. Pinapadali nito ang proseso para sa mga seafarer na naghahanap ng mga trabaho sa pandagat.

Oo, ang Ades Holding ay isang nangungunang pandaigdig at lehitimong provider ng mga serbisyo sa pagbabarena sa offshore at onshore, na may punong tanggapan sa Saudi Arabia. Nagpapatakbo sila ng isang magkakaibang armada ng 50 jackup rig at 40 land rig sa buong mundo, na may mga pangmatagalang kontrata sa mga pangunahing manlalaro sa industriya tulad ng Saudi Aramco. Ang kanilang opisyal na website, adesgroup.com, ay nagbibigay ng karagdagang beripikasyon ng kanilang malawak na mga operasyon at pangako sa operational excellence. Ginagawa nitong isang makabuluhang employer sila para sa mga trabaho bilang seafarer sa sektor ng offshore.

Para sa mga trabaho bilang deck officer tulad ng Master, Chief Officer, o DPO sa mga offshore drilling rig ng Ades Holding, pangunahin mong kakailanganin ang STCW 2010 compliant Certificates of Competency (COC) na angkop sa iyong ranggo. Kasama sa mga mahahalagang endorsement ang Basic Safety Training (BST/STCW A-VI/1), Proficiency in Survival Craft and Rescue Boats (PSC/STCW A-VI/2), Advanced Fire Fighting (AFF/STCW A-VI/3), at Medical First Aid/Care (STCW A-VI/4). Dahil sa kanilang pokus sa offshore drilling, ang Dynamic Positioning (DP) Basic/Advanced/Unlimited certification ay madalas na isang kritikal na kinakailangan, lalo na para sa mga DPO position. Bukod pa rito, ang Vessel Personnel with Designated Security Duties (VPDSD) ay karaniwang mandatory para sa lahat ng crew.

Para sa mga trabaho bilang marine engineer (Chief Engineer, 2nd Engineer) sa offshore fleet ng Ades Holding, isang STCW 2010 compliant Certificate of Competency (COC) para sa mga engineer ay mahalaga, kasama ang BST, PSC, AFF, at Medical First Aid/Care. Ang mga rating tulad ng Able Seaman (AB) o Oiler ay mangangailangan ng mga sertipiko ng STCW tulad ng Basic Safety Training, VPDSD, at isang Rating Forming Part of a Navigational Watch (RFPNW) o Rating Forming Part of an Engineering Watch (RFPEW) endorsement, ayon sa pagkakabanggit. Mahalaga rin ang isang Able Seafarer Deck o Engine endorsement para sa mga posisyong ito, na nagpapakita ng kahusayan para sa mga trabaho sa ship crew.

Ang Ades Holding, tulad ng lahat ng kagalang-galang na employer sa pandagat, ay sumusunod sa mahigpit na pamantayan sa kalusugang medikal na sumusunod sa STCW at MLC 2006, na nangangailangan ng isang balidong seafarer medical fitness certificate. Kailangang makapasa ang mga seafarer sa isang komprehensibong pre-employment medical examination (PEME) na isinagawa ng isang aprubadong medical practitioner, na sinusuri ang mga kondisyon na maaaring maging sanhi ng diskwalipikasyon ng isang seafarer mula sa serbisyo sa dagat. Ang isang mandatoryong drug at alcohol test ay bahagi rin ng pre-joining screening process, na karaniwang sinusuri ang isang hanay ng mga karaniwang substance upang matiyak ang isang ligtas na kapaligiran sa trabaho sa kanilang mga offshore drilling rig.

Ang Ades Holding ay isang nangungunang provider na pangunahing nakatuon sa mga serbisyo sa pagbabarena sa offshore at onshore. Ang kanilang magkakaibang armada ay binubuo ng 50 jackup rig at 40 land rig, na mga espesyal na sasakyang pandagat para sa paggalugad at produksyon ng langis at gas. Nakabase sa Saudi Arabia, ang kanilang mga operasyon ay sumasaklaw sa buong mundo, na nakakakuha ng mga pangmatagalang kontrata sa mga pangunahing manlalaro sa industriya tulad ng Saudi Aramco. Ang pokus na ito ay nangangahulugan na ang mga seafarer ay maaaring umasa sa mga oportunidad sa mga advanced na drilling platform sa iba't ibang internasyonal na tubig.

Ang Ades Holding ay nakatuon sa operational excellence at kaligtasan, na siyang pinakamahalaga sa sektor ng offshore drilling. Nagpapatakbo sila sa ilalim ng balangkas ng International Safety Management (ISM) Code, na tinitiyak ang matatag na mga sistema ng pamamahala ng kaligtasan na nakalagay sa kanilang buong armada. Higit pa rito, bilang isang responsableng employer, inaasahang susunod sila sa Maritime Labour Convention (MLC 2006) tungkol sa mga kondisyon sa pagtatrabaho, akomodasyon, at mga karapatan ng mga seafarer. Ang kanilang pokus sa kaligtasan ay kritikal para sa kanilang mga pangmatagalang kontrata sa mga pangunahing manlalaro sa industriya.

Habang ang mga tiyak na detalye ay nag-iiba sa bawat rig, ang Ades Holding, bilang isang malaking provider ng mga serbisyo sa offshore drilling, ay karaniwang nag-aalok ng modernong mga kondisyon sa pamumuhay na idinisenyo para sa mahabang panahon sa dagat. Ang akomodasyon sa mga offshore rig ay madalas na nagsasangkot ng mga shared cabin para sa mga rating, habang ang mga opisyal ay maaaring magkaroon ng mga pribadong cabin, lahat ay sumusunod sa mga pamantayan ng MLC 2006. Maraming offshore installation ngayon ang nagbibigay ng internet at Wi-Fi access, bagaman ang bandwidth at mga patakaran sa paggamit ay maaaring mag-iba. Ang kalidad ng pagkain ay karaniwang mataas, na may iba't ibang mga pagkain na ibinibigay upang matugunan ang iba't ibang pangangailangan sa diyeta, kinikilala ang kahalagahan ng kapakanan ng crew.

Pangunahing naghahanap ang Ades Holding ng mga bihasang propesyonal para sa kanilang mga operasyon sa offshore drilling, dahil sa espesyal na kalikasan ng kanilang armada, kabilang ang mga tungkulin ng DPO at Crane Operator. Habang ang mga direktang cadetship program ay hindi malinaw na detalyado, ang mga entry-level na posisyon tulad ng Ordinary Seaman (OS) o Wiper ay maaaring maging available para sa mga may basic STCW certifications at malakas na kagustuhang matuto. Ang pagkakaroon ng paunang sea time sa iba pang uri ng sasakyang pandagat ay makabuluhang magpapahusay sa iyong mga pagkakataon bago mag-apply para sa mga tiyak na trabaho sa offshore sa Ades Holding.

Hinihikayat ng Ades Holding ang career development sa loob ng kanilang malawak na operasyon sa pagbabarena sa offshore at onshore, na may mga potensyal na promotion pathway para sa mga dedikadong seafarer. Halimbawa, ang isang Able Seaman na nagpapakita ng malakas na pagganap ay maaaring umunlad patungo sa isang bakanteng Bosun, habang ang isang 3rd Officer o 4th Engineer ay maaaring maghangad ng mas mataas na ranggo tulad ng Chief Officer o Chief Engineer. Pinahahalagahan ng kumpanya ang kanilang highly skilled workforce na mahigit 8000 empleyado, na nagpapahiwatig ng mga oportunidad sa panloob na paglago para sa mga nakatuon sa operational excellence at patuloy na propesyonal na pag-unlad.

Karaniwang nag-aalok ang Ades Holding ng mga karaniwang haba ng kontrata na karaniwan sa sektor ng offshore drilling, na madalas na mula 2 hanggang 4 na buwan na naka-duty, na sinusundan ng isang proporsyonal na panahon ng pahinga. Habang ang mga pagpapahaba ng kontrata ay maaaring mangyari dahil sa mga pangangailangan sa operasyon, ang kumpanya ay sumusunod sa mga patas na kasanayan sa paggawa, kabilang ang napapanahong repatriation pagkatapos ng pagkumpleto ng kontrata o sa mga kaso ng emerhensiya, alinsunod sa mga alituntunin ng MLC 2006. Karaniwang sakop ng kumpanya ang mga flight ng repatriation patungo sa mga joining port, na tinitiyak na napapanatili ang kapakanan ng mga seafarer.