ICS Manpower: Offshore Support, Recruitment, and Labor Contracting in India

ICS Manpower ၏ ကမ်းလွန်သင်္ဘော အလုပ်များကို လျှောက်ထားရန် အထိရောက်ဆုံး နည်းလမ်းမှာ DenizLink ပလက်ဖောင်းမှ တစ်ဆင့် ဖြစ်ပါသည်။ သင်သည် သင်၏ အပ်ဒိတ်လုပ်ထားသော CV၊ တရားဝင် STCW 2010 လက်မှတ်များအားလုံး၊ သင်၏ အရည်အချင်းလက်မှတ် (COC)၊ ပတ်စ်ပို့၊ သင်္ဘောသားစာအုပ်နှင့် ကမ်းလွန်လုပ်ငန်းများအတွက် သက်ဆိုင်ရာ အတည်ပြုချက်များအားလုံးကို ပြင်ဆင်ထားသင့်ပါသည်။ သင်၏ DenizLink ပရိုဖိုင်ကို သင်၏ ပင်လယ်ကူး အတွေ့အကြုံနှင့် ဆက်သွယ်ရန် အချက်အလက်များဖြင့် ပြည့်စုံအောင် လုပ်ဆောင်ပါ၊ ၎င်းသည် ICS Manpower သို့ သင်၏ လျှောက်လွှာကို တိုက်ရိုက် အရှိန်မြှင့်ပေးပါမည်။

ICS Manpower ၏ ကမ်းလွန်သင်္ဘောစုအတွက်၊ အခြေခံ STCW 2010 အခြေခံလုံခြုံရေးသင်တန်း (BST / STCW A-VI/1) အပြင်၊ ကမ်းလွန်အလုပ်များအတွက် အရေးကြီးသော အထူးအတည်ပြုချက်များ လိုအပ်ပါသည်။ ၎င်းတို့တွင် မကြာခဏ ပါဝင်သည်မှာ ကယ်ဆယ်ရေးသင်္ဘောနှင့် အသက်ကယ်လှေများအတွက် ကျွမ်းကျင်မှု (PSC / STCW A-VI/2)၊ မီးသတ်ပညာ အဆင့်မြင့် (AFF / STCW A-VI/3)၊ ဆေးဘက်ဆိုင်ရာ အရေးပေါ်ကုသမှု/ဆေးဘက်ဆိုင်ရာ စောင့်ရှောက်မှု (STCW A-VI/4) နှင့် သင်္ဘောဝန်ထမ်းများအတွက် သီးသန့်လုံခြုံရေးတာဝန်များ (VPDSD) တို့ ဖြစ်ပါသည်။ Dynamic Positioning Officer (DPO) ကဲ့သို့သော အထူးရာထူးများအတွက်၊ သက်ဆိုင်ရာ COC နှင့် အလံနိုင်ငံ အတည်ပြုချက်များအပြင် Dynamic Positioning (DP) အခြေခံ/အဆင့်မြင့်/အကန့်အသတ်မရှိ လက်မှတ်များ မဖြစ်မနေ လိုအပ်ပါသည်။

ဟုတ်ကဲ့၊ ICS Manpower သည် ကမ်းလွန်ထောက်ကူရေး၊ အလုပ်ခန့်ထားရေးနှင့် အလုပ်သမား ကန်ထရိုက်တွင် အထူးပြုသော တရားဝင်နှင့် ကောင်းစွာ တည်ထောင်ထားသော အိန္ဒိယကုမ္ပဏီတစ်ခု ဖြစ်ပါသည်။ လုပ်ငန်းအတွေ့အကြုံ ၂၅ နှစ်ကျော်ဖြင့် ၎င်းတို့သည် ၎င်းတို့၏ ကမ်းလွန်သင်္ဘောလုပ်ငန်းများနှင့် တူးဖော်ရေးစီမံကိန်းများတွင် လုံခြုံရေးနှင့် အရည်အသွေးကို ဦးစားပေးသည့် ဂုဏ်သတင်းကို တည်ဆောက်ခဲ့ပါသည်။ အိန္ဒိယ ပင်လယ်ကူးကဏ္ဍတွင် ၎င်းတို့၏ ရေရှည်တည်တံ့မှုသည် ပင်လယ်ကူးအလုပ်များအတွက် အလုပ်ခန့်ထားရေးအေဂျင်စီတစ်ခုအဖြစ် ၎င်းတို့၏ ယုံကြည်စိတ်ချရမှုကို အတည်ပြုပါသည်။

အတွေ့အကြုံ ၂၅ နှစ်ကျော်ရှိသော ICS Manpower သည် ကမ်းလွန်တူးဖော်ရေးစီမံကိန်းများနှင့် သင်္ဘောစီမံခန့်ခွဲမှု အပါအဝင် ၎င်း၏ လုပ်ငန်းအားလုံးတွင် လုံခြုံရေးနှင့် အရည်အသွေးကို အလေးပေးပါသည်။ ကမ်းလွန်သင်္ဘောလုပ်ငန်းကဏ္ဍတွင် ဂုဏ်သိက္ခာရှိသော ကုမ္ပဏီများသည် ISM Code လိုအပ်ချက်များနှင့် နိုင်ငံတကာလုံခြုံရေးစီမံခန့်ခွဲမှုစံနှုန်းများကို တင်းကြပ်စွာ လိုက်နာပါသည်။ Port State Control (PSC) ဖမ်းဆီးမှု မှတ်တမ်းများ အတိအကျ မထုတ်ပြန်သော်လည်း၊ ICS Manpower သည် ၎င်း၏ သင်္ဘောစုတွင်ရှိသော သင်္ဘောသားအားလုံးအတွက် လုံခြုံသော အလုပ်လုပ်ကိုင်နိုင်သော ပတ်ဝန်းကျင်ကို အာမခံရန် ကတိကဝတ်ပြုထားပြီး လုပ်ငန်းလည်ပတ်မှု ထူးချွန်မှုကို ဦးစားပေးပါသည်။

အိန္ဒိယ သင်္ဘောသားများအတွက် ICS Manpower ၏ အလုပ်ခန့်စာချုပ်များသည် MLC 2006 နှင့် ကိုက်ညီမည်ဟု မျှော်လင့်ရပြီး တရားမျှတသော အလုပ်လုပ်ကိုင်နိုင်သော အခြေအနေများ၊ တည်းခိုခန်းနှင့် လူမှုဖူလုံရေးကို အာမခံပါသည်။ အိန္ဒိယ သင်္ဘောသားများအတွက် လစာသည် DG Shipping လမ်းညွှန်ချက်များနှင့်အညီ ထိန်းချုပ်ထားပါသည်။ ပြန်လည်ပို့ဆောင်ရေး မူဝါဒသည် ပုံမှန်အားဖြင့် စာချုပ်ကုန်ဆုံးချိန်တွင် သို့မဟုတ် အရေးပေါ်အခြေအနေများတွင် အိမ်နိုင်ငံသို့ လေယာဉ်ခရီးစဉ်များကို အကျုံးဝင်ပြီး နိုင်ငံတကာ ပင်လယ်ကူး အလုပ်သမားစံနှုန်းများနှင့် ကိုက်ညီပြီး သင်္ဘောသားများ၏ ကောင်းကျိုးကို အာမခံပါသည်။

သင်္ဘောသားအလုပ်များအတွက် ICS Manpower သို့ လျှောက်ထားသော သင်္ဘောသားများသည် ကမ်းလွန်သင်္ဘောလုပ်ငန်းများအတွက် လိုအပ်သော သတ်မှတ်ထားသော ဆေးဘက်ဆိုင်ရာ ကြံ့ခိုင်မှုလက်မှတ် စံနှုန်းများကို ဖြည့်ဆည်းနိုင်ရန် အလုံးစုံသော အလုပ်မတိုင်မီ ဆေးဘက်ဆိုင်ရာ စစ်ဆေးမှုကို ပြီးမြောက်ရပါမည်။ ၎င်းတွင် ပုံမှန်အားဖြင့် STCW စံနှုန်းများနှင့်အညီ အမြင်၊ အကြားနှင့် အထွေထွေ ကျန်းမာရေး စစ်ဆေးမှုများ ပါဝင်ပါသည်။ မူးယစ်ဆေးနှင့် အရက် စစ်ဆေးမှုသည်လည်း ၎င်းတို့၏ အလုပ်မတိုင်မီ မူဝါဒ၏ တစ်စိတ်တစ်ပိုင်းဖြစ်ပြီး နိုင်ငံတကာ ပင်လယ်ကူးလုံခြုံရေး စည်းမျဉ်းများကို တင်းကြပ်စွာ လိုက်နာပါသည်။

ICS Manpower သည် ၎င်း၏ ကမ်းလွန်သင်္ဘောလုပ်ငန်းများအတွင်း အသက်မွေးဝမ်းကျောင်း ဖွံ့ဖြိုးတိုးတက်ရေး အခွင့်အလမ်းများကို ပေးပါသည်။ အဆင့်နိမ့်ရာထူးများမှ အဆင့်မြင့်ရာထူးများအထိ သင်္ဘောသားများအား ၎င်းတို့၏ အသက်မွေးဝမ်းကျောင်းကို တိုးတက်စေရန် ၎င်းတို့က ထောက်ကူပေးပါသည်။ အဆင့်နိမ့်ဝန်ထမ်းများအတွက်၊ Ordinary Seaman (OS) မှ Able Seaman (AB) အထိ လမ်းကြောင်းများ ရှိပြီး အရာရှိများအတွက် 3rd Officer/Engineer မှ Chief Officer သို့မဟုတ် Chief Engineer အထိ တိုးတက်နိုင်သည်။ တူးဖော်ရေးနှင့် စားသောက်ရေး အခန်းကဏ္ဍများအတွက် အရေးကြီးသော ကျွမ်းကျင်မှုများကို ပေးအပ်ရန် အထူးသင်တန်းအစီအစဉ်များလည်း ရရှိနိုင်ပါသည်။

ICS Manpower ၏ ကမ်းလွန်သင်္ဘောများပေါ်တွင် ပုံမှန် နေထိုင်မှု အခြေအနေများသည် MLC 2006 စံနှုန်းများနှင့် ကိုက်ညီအောင် သက်တောင့်သက်သာနှင့် ကောင်းမွန်စွာ ထိန်းသိမ်းထားပါသည်။ သင်္ဘောပေါ်မူတည်၍ အသေးစိတ်အချက်အလက်များ ကွဲပြားသော်လည်း၊ သင်္ဘောသားများသည် ပုံမှန်အားဖြင့် အခန်းခွဲ သို့မဟုတ် ကိုယ်ပိုင်အခန်းများ၊ အစားအစာအတွက် စားသောက်ခန်းနှင့် အဝတ်လျှော်ခန်းများကို မျှော်လင့်နိုင်သည်။ ကမ်းလွန်သင်္ဘောများပေါ်တွင် အင်တာနက် သို့မဟုတ် Wi-Fi အသုံးပြုခွင့်သည် ပိုမိုများပြားလာနေသော်လည်း၊ အင်တာနက်အမြန်နှုန်းသည် ကန့်သတ်ချက်ရှိနိုင်ပြီး မိသားစုနှင့် ဆက်သွယ်နိုင်စေပါသည်။ ကမ်းလွန်ပတ်ဝန်းကျင်ရှိ ဖောက်သည်များအတွက် ကမ္ဘာ့အဆင့် စားသောက်ရေးဝန်ဆောင်မှုများကို ပေးပါသည်။

ICS Manpower သည် အဓိကအားဖြင့် အလုပ်အကိုင်အခွင့်အလမ်းများကို သင့်လျော်သော ကမ်းလွန်အလုပ်များအတွက် ကျွမ်းကျင်သော သင်္ဘောသားများနှင့် ချိတ်ဆက်ပေးရာတွင် အာရုံစိုက်ပါသည်။ Ordinary Seaman (OS) သို့မဟုတ် Wiper ရာထူးများကို ရှာဖွေနေသော သင်္ဘောသားများ အပါအဝင် အစပြုသူများကိုလည်း ထည့်သွင်းစဉ်းစားပါသည်။ သင်၏ DenizLink ပရိုဖိုင်တွင် မည်သည့် ပင်လယ်ကူးသင်တန်း သို့မဟုတ် လက်မှတ်များကိုမဆို မီးမောင်းထိုးပြခြင်းသည် ဤအစပြုသူအဆင့်ရှိ သင်္ဘောသား သို့မဟုတ် အင်ဂျင် အဆင့် ရာထူးများအတွက် သင်၏ လျှောက်လွှာကို အားကောင်းစေပါမည်။

ICS Manpower သည် ကမ်းလွန်တူးဖော်ရေးစီမံကိန်းများနှင့် လုပ်ငန်းဆောင်တာများကို ထောက်ကူပေးသည့် အမျိုးမျိုးသော ကမ်းလွန်သင်္ဘော အမျိုးအစားများကို အလုပ်ခန့်ထားရာတွင် အထူးပြုပါသည်။ ၎င်းတို့၏ သင်္ဘောစု အာရုံစိုက်မှုသည် ကမ်းလွန်သင်္ဘော လုပ်ငန်းဆောင်တာများတွင်သာ ဖြစ်ပါသည်။ အိန္ဒိယနိုင်ငံ အခြေစိုက် ကုမ္ပဏီတစ်ခုအနေဖြင့် ၎င်းတို့၏ အဓိက လည်ပတ်မှု နယ်မြေများသည် ပုံမှန်အားဖြင့် အိန္ဒိယ၏ စီးပွားရေးဇုန်အတွင်းရှိ ကမ်းလွန်စီမံကိန်းများနှင့် ဒေသတွင်းရှိ သင်္ဘောသားများအတွက် အမျိုးမျိုးသော ကမ်းလွန်အလုပ်များကို ပေးအပ်သည့် နိုင်ငံတကာ စီမံကိန်းများ ဖြစ်နိုင်သည်။

ICS Manpower သည် ကမ်းလွန်သင်္ဘော လုပ်ငန်းဆောင်တာများအတွက် အရေးကြီးသော ကျွမ်းကျင် သင်္ဘောသား ရာထူးများအတွက် အဖွင့်များကို မကြာခဏ ရရှိပါသည်။ ၎င်းတို့တွင် Master, Chief Officer နှင့် DPO (Dynamic Positioning Officer) ကဲ့သို့သော Deck Officer အလုပ်များ၊ Chief Engineer နှင့် 2nd Engineer ကဲ့သို့သော Marine Engineer အလုပ်များ ပါဝင်ပါသည်။ Able Seaman (AB) နှင့် Crane Operator ကဲ့သို့သော အထူးရာထူးများလည်း ၎င်းတို့၏ ကမ်းလွန်သင်္ဘောစုအတွက် မကြာခဏ ရှာဖွေကြပါသည်။