PT. AWEIDHIA GLOBAL INDONESIA: Recrutare Maritimă de Top în Indonezia

Aplicarea pentru posturi maritime la PT. AWEIDHIA GLOBAL INDONESIA este simplificată prin DenizLink. Trebuie să creați un cont gratuit, să completați complet profilul dvs. de marinar cu detalii personale, experiență maritimă cuprinzătoare și toate certificatele relevante. Apoi, căutați 'PT. AWEIDHIA GLOBAL INDONESIA' pe platformă, faceți clic pe butonul de aplicare și trimiteți cererea. DenizLink acționează ca un canal direct pentru trimiterea CV-ului dvs. pentru poziții precum Bosun, 2nd Engineer, Chief Engineer, Pumpman și Steward, printre altele.

Pentru flota PT. AWEIDHIA GLOBAL INDONESIA, care include nave Bulk Carrier, nave de croazieră, nave de pasageri și tancuri, toți marinarii trebuie să dețină certificări STCW 2010 valide, inclusiv Pregătirea de Bază pentru Siguranță (BST / STCW A-VI/1), Competența în Salvarea Vieții pe Mare și Ambarcațiuni de Salvare (PSC / STCW A-VI/2) și Lupta Avansată Împotriva Incendiilor (AFF / STCW A-VI/3). Echipajele de pe tancuri vor necesita, de asemenea, avize specifice pentru Tancuri (Petrol / Chimicale / Gaz Lichefiat conform STCW A-V/1). Ofițerii de punte au nevoie de un Certificat de Competență (COC) valid, formare ECDIS și Personalul Navei cu Responsabilități de Securitate Designate (VPDSD), în timp ce personalul navigant necesită, în general, avize RFPNW sau RFPEW.

Da, PT. AWEIDHIA GLOBAL INDONESIA este o companie legitimă și de renume de management al echipajelor din Indonezia, fondată în 2006. Aceștia sunt un Serviciu Aprobate de Recrutare și Plasare a Marinarilor (SRPS) de către Direcția Generală a Transportului Maritim (DGST) din Indonezia și dețin certificarea ISO 9001:2015, demonstrând angajamentul lor față de managementul calității. Ei servesc ca o casă de recrutare exclusivă pentru marinarii indonezieni pentru proprietari de nave europene de primă clasă, inclusiv Oldendorff Carriers și Laskaridis Shipping. Puteți vizita website-ul lor oficial la https://www.aweidhiajakarta.com pentru verificări suplimentare.

PT. AWEIDHIA GLOBAL INDONESIA respectă cu strictețe standardele internaționale de sănătate maritimă, inclusiv cele stabilite de Convenția Muncii Maritime (MLC) 2006. Toți marinarii trebuie să treacă un examen medical pre-angajare (PEME) de la o clinică aprobată, confirmând certificatul lor de aptitudine medicală pentru serviciul maritim. Compania menține, de asemenea, o politică de toleranță zero față de droguri și alcool, necesitând testare antidrog obligatorie ca parte a procesului de screening pre-angajare și, potențial, în timpul serviciului la bord, testând pentru substanțe comune în conformitate cu cele mai bune practici din industrie.

Condițiile de viață la bord pe navele gestionate de PT. AWEIDHIA GLOBAL INDONESIA, pe flota lor de nave Bulk Carrier, nave de croazieră, nave de pasageri și tancuri, respectă standardele MLC 2006 pentru cazare, recreere și calitatea hranei. Deși împărțirea cabinelor este comună pentru personalul navigant pe navele de marfă, ofițerii au, în general, cabine private. Disponibilitatea internetului și a Wi-Fi variază semnificativ în funcție de tipul navei; navele de marfă au adesea acces limitat și cu plată pentru comunicații esențiale, în timp ce navele de croazieră și de pasageri oferă, în general, opțiuni de conectivitate mai extinse pentru a sprijini bunăstarea echipajului și conexiunea cu familia.

PT. AWEIDHIA GLOBAL INDONESIA respectă pe deplin Convenția Muncii Maritime (MLC) 2006, asigurând condiții de muncă echitabile, plata la timp a salariilor și bunăstare completă a marinarilor. Aceasta include prevederi pentru ore de odihnă adecvate, asistență medicală și securitate socială. Politica de repatriere este strict în conformitate cu reglementările MLC 2006, acoperind transportul înapoi în țara de origine a marinarului la finalizarea contractului sau în cazuri de urgență, cu costurile acoperite, în general, de companie sau de asigurarea lor P&I club.

Pentru rolurile de Master Mariner și Chief Engineer, PT. AWEIDHIA GLOBAL INDONESIA necesită candidați să dețină un Certificat de Competență (COC) nelimitat, corespunzător gradului și tipului navei (de ex., Bulk Carrier, Tanc, Navă de Croazieră). Experiența extinsă de comandă sau inginerie superioară, respectiv, pe tipuri de nave similare este crucială. Certificate suplimentare, cum ar fi Ofițer de Securitate al Navei (SSO) pentru Comandanți, și formare specializată, cum ar fi certificatele specifice tipului ECDIS, sunt, de asemenea, în general obligatorii pentru aceste posturi de ofițer de punte superior și posturi de inginer maritim.

Deși programele specifice de cadet nu sunt explicit detaliate în posturile lor listate, PT. AWEIDHIA GLOBAL INDONESIA recrutează pentru poziții de personal navigant, cum ar fi posturi de Oiler și posturi de Able Seaman, care pot servi ca puncte de intrare pentru marinarii cu certificări STCW de bază relevante. Aspiranții la cariere maritime care caută primul lor post maritim ar trebui să evidențieze orice formare maritimă relevantă și certificate de siguranță de bază (cum ar fi BST/STCW A-VI/1) în profilul lor DenizLink. Experiența pe diverse tipuri de nave, chiar și în timpul formării, este valoroasă pentru aceste posturi de echipaj pe navă de nivel începător.

PT. AWEIDHIA GLOBAL INDONESIA, fiind certificată ISO 9001:2015 și un SRPS aprobat de DGST, demonstrează un angajament puternic față de managementul calității și siguranței. Aceștia operează sub standardele stricte de siguranță ale proprietarilor și managerilor lor europeni de primă clasă. Deși înregistrările specifice de rețineri PSC pentru nave individuale sunt dinamice și disponibile public prin diverse baze de date maritime, accentul companiei pe conformitate și calitate sugerează o abordare proactivă în menținerea unui standard înalt de siguranță și minimizarea deficiențelor PSC.

Ca agent de completare autorizat pentru mai multe state de pavilion proeminente, PT. AWEIDHIA GLOBAL INDONESIA necesită ca marinarii să dețină avize de pavilion corespunzătoare pentru navele pe care le vor servi. Flota gestionată de companie navighează sub diverse pavilioane, inclusiv Liberia, Malta, Madeira, Bahamas, Luxemburg, Panama și Insulele Marshall. Marinarii care aplică pentru posturi maritime trebuie să se asigure că Certificatele lor de Competență (COC) sunt recunoscute și avizate de administrația de pavilion relevantă înainte de a se îmbarca pe o navă.

Duratele contractelor și programele de rotație pentru marinarii de la PT. AWEIDHIA GLOBAL INDONESIA se aliniază, în general, la standardele internaționale din industrie, variind de obicei între 4-6 luni pentru ofițeri și 6-9 luni pentru personalul navigant. Cu toate acestea, acestea pot varia în funcție de tipul specific al navei (Bulk Carrier, Tanc, Navă de Croazieră, Navă de Pasageri) și de cerințele operaționale ale proprietarilor europeni de nave. Compania respectă ghidurile MLC 2006 privind serviciul continuu maxim la bord pentru a asigura bunăstarea marinarilor și perioadele de odihnă adecvate.

PT. AWEIDHIA GLOBAL INDONESIA sprijină dezvoltarea profesională a marinarilor săi, încurajând progresul de la roluri de nivel începător la poziții superioare. De exemplu, un Able Seaman (AB) poate viza o poziție de Bosun, în timp ce un Ofițer Secund poate lucra pentru a deveni Ofițer Comandant. Similar, în departamentul de inginerie, progresul de la Oiler la Inginer al 4-lea/al 3-lea este posibil. Compania apreciază experiența maritimă, formarea continuă și obținerea unor Certificate de Competență (COC) superioare ca factori cheie pentru promovările interne în flota lor diversă.