Queensway Services Ltd.: 유조선 전문 승무원 채용

Queensway Services Ltd.의 유조선 운영에 직책을 확보하려면 모든 선원은 직책 및 선박 종류(무제한)에 적합한 유효한 STCW 2010 자격증을 소지해야 합니다. 필수 STCW 면허에는 기초 안전 훈련(BST / STCW A-VI/1), 생존정 및 구명정 숙련 증서(PSC / STCW A-VI/2), 고급 화재 진압 훈련(AFF / STCW A-VI/3), 응급 처치/의료 관리(STCW A-VI/4)가 포함됩니다. Queensway Services Ltd.의 전문성을 고려할 때, STCW A-V/1에 따라 해당되는 유조선 면허(석유, 화학물질 또는 액화 가스)는 모든 승무원이 유조선 선박에 승선하기 위한 필수 요건입니다. 갑판원(AB) 및 오일러와 같은 사관은 해당 갑판/기관원 자격증, RFPNW, RFPEW 및 기초 STCW A-VI/1 안전 자격증이 필요합니다.

DenizLink 플랫폼을 통해 Queensway Services Ltd.의 해상 직책에 직접 지원할 수 있습니다. 먼저, 무료 DenizLink 계정을 생성하고 개인 정보, 포괄적인 해상 경력 및 모든 관련 자격증으로 프로필을 완전히 작성하십시오. STCW 자격증, 항해사 면허증(COC) 또는 사관 자격증, 여권, 선원 수첩 및 모든 전문 유조선 면허의 디지털 사본을 준비하십시오. 프로필이 완성되면 DenizLink에서 'Queensway Services Ltd.'를 검색하고 회사 페이지에서 지원 버튼을 클릭하여 지원서를 제출하십시오. 이는 유조선 선박 유형에 대한 자격을 갖춘 선원을 소싱하는 데 특화된 Queensway Services Ltd.의 절차를 간소화합니다.

Queensway Services Ltd.는 주로 유조선에 대한 효율적이고 완전히 규정을 준수하는 승무원 채용 서비스를 제공하는 것으로 알려진 합법적인 조지아 승무원 모집 대행사입니다. 공식 웹사이트 https://www.queensway-services.com을 방문하여 회사의 위상을 확인할 수 있습니다. Queensway Services Ltd.와 같은 평판 좋은 승무원 모집 대행사는 국내 및 국제 해상 규정에 따라 운영됩니다. 선원들은 종종 Reddit의 r/merchantmarine 또는 gCaptain Forum과 같은 해상 포럼 및 지역 해상 Facebook 및 WhatsApp 그룹에서 동료 리뷰 및 경험을 확인하여 회사의 평판 및 관행에 대한 추가 통찰력을 얻을 수 있습니다.

Queensway Services Ltd.에 지원하는 모든 선원은 국제 P&I 클럽 표준 및 MLC 2006 요구 사항을 준수하는 승인된 의료 전문가가 실시하는 엄격한 취업 전 건강 검진을 통과해야 합니다. 여기에는 포괄적인 신체 평가, 시력 및 청력 검사, 그리고 일반적으로 의무적인 약물 및 알코올 검사가 포함됩니다. 특정 질병은 사례별로 평가되지만, 안전 또는 근무 수행 능력에 영향을 미칠 수 있는 심각한 만성 질환 또는 교정되지 않은 시력/청력 장애는 실격 사유가 될 수 있습니다. Queensway Services Ltd.는 모든 승무원이 유조선 선단에서 근무하기에 의학적으로 적합하도록 보장하며, 최고 안전 규정을 준수합니다.

Queensway Services Ltd. 유조선 선박의 선내 생활 환경은 선원 복지를 규제하는 MLC 2006 표준을 충족할 것으로 예상됩니다. 장교는 일반적으로 전용 시설이 있는 개인 객실을 보유하며, 사관은 객실을 공유할 수 있지만 이는 선박에 따라 다릅니다. 회사는 다국적 승무원에게 적합한 다양한 식단을 제공하고 식이 요구 사항을 충족하는 고품질 음식 제공을 목표로 합니다. 인터넷 및 Wi-Fi와 관련하여, 현대식 유조선은 위성 기반 통신 형태를 제공하는 경우가 많으며, 종종 유료로 제공되어 개인 용도로 제한적인 접속을 허용합니다. 항상 고속은 아니지만, 계약 기간 동안 가족과의 필수적인 통신을 가능하게 하여 선원들이 일반적으로 우려하는 사항입니다.

Queensway Services Ltd.는 전문 개발에 전념하고 있으며 동기 부여된 조지아 선원 풀을 유지하고 있으며, 유조선 선박 유형에 대한 자격을 갖춘 선원을 소싱하는 데 중점을 둡니다. 주요 직책은 갑판원(AB) 또는 오일러와 같은 숙련된 인력을 대상으로 하는 경우가 많지만, 사관생도 또는 일반 갑판원(OS) 또는 와이퍼와 같은 초급 직책에 대한 기회는 채용 전략의 일환으로 간혹 발생할 수 있습니다. 관련 해상 훈련 및 STCW 기초 안전 훈련(BST)을 갖춘 예비 선원은 DenizLink를 통해 지원해야 하며, 자격 및 해상 경력 시작에 대한 열의를 강조해야 합니다. 귀하의 지원은 이용 가능한 초급 선박 승무원 직책에 고려될 것입니다.

조지아 승무원 모집 대행사인 Queensway Services Ltd.는 동기 부여된 조지아 선원들의 대규모 풀을 유지하고 있어 조지아 국적자들이 승무원의 상당 부분을 차지합니다. 그러나 많은 국제 해운 회사와 마찬가지로, 숙련되고 다양한 인력을 보장하기 위해 다양한 국적의 자격을 갖춘 선원들도 모집합니다. 조지아 승무원이 핵심 구성 요소를 형성하지만, 다국적 팀과 함께 일하며 선박 내에서 풍부한 문화 및 전문 경험 교류를 촉진할 것으로 기대할 수 있습니다.

Queensway Services Ltd.는 전문 개발 및 안정적인 고용에 전념하며 선원의 경력 성장을 촉진합니다. 이들은 유조선 운영 내에서 장교 및 사관 모두에게 명확한 승진 경로를 제공합니다. 예를 들어, 3등 항해사는 항해사로, 일반 갑판원(OS)은 갑판원(AB)으로, 오일러는 3등 기관사로 승진할 수 있으며, 이는 충분한 해상 경력, 필수 STCW 업그레이드 및 항해사 면허증(COC) 시험 완료, 그리고 강력한 성과 평가를 입증하는 것에 달려 있습니다. 회사는 지속적인 학습을 지원하여 승무원이 유조선 운영의 변화하는 요구 사항에 대해 높은 자격을 갖추고 유능함을 유지하도록 합니다.

조지아에 기반을 둔 평판 좋은 승무원 모집 대행사로서 Queensway Services Ltd.는 모든 선원 계약이 해상 노동 협약, 2006(MLC 2006)을 완전히 준수하도록 보장해야 합니다. 이 국제 협약은 선원의 근로 조건, 임금, 숙소, 건강 보호 및 사회 보장에 관한 권리를 보호합니다. 또한, Queensway Services Ltd.는 선주를 통해 모든 승무원에게 포괄적인 P&I 클럽 보험을 제공합니다. 이 보험은 일반적으로 의료, 질병 또는 부상에 대한 보상 및 송환 비용을 포함하여 회사와 함께 복무하는 동안 선원 복지 및 보호를 보장합니다.

Queensway Services Ltd.는 안정적인 고용을 제공하기 위해 노력하며, 일반적으로 유조선 승무원 직책에 대한 업계 표준 계약 기간을 준수하며, 일반적으로 4~6개월 범위 내에서 해당 기간 동안의 휴가를 포함합니다. 회사는 정기적인 육상 시간을 보장하도록 설계된 명확한 교대 일정을 포함하여 효율적이고 완전히 규정을 준수하는 승무원 채용 서비스를 우선시합니다. 송환 정책은 엄격하게 MLC 2006을 준수하여, 계약 완료 시 또는 의료 비상 사태와 같은 예상치 못한 상황 발생 시 선원의 권리와 복지를 유지하면서 회사 비용으로 선원이 본국으로 송환되도록 보장합니다.