Wallem Group: Servicii Complete de Management Nave și Echipaj Maritim

Aplicarea pentru joburi maritime la Wallem Group este simplificată prin platforma DenizLink. Mai întâi, creați un profil complet pe DenizLink, detaliind informațiile personale, experiența de serviciu pe mare și încărcând toate certificatele relevante. Documentele cheie includ certificatele STCW 2010, Certificatul de Competență (COC) pentru gradul dvs. și orice aprobări specifice navei, cum ar fi Aprobarea pentru Tanc, dacă vizați flota lor de Tancuri. Aceasta asigură că aplicația dvs. pentru poziții precum Comandant, Inginer Șef sau Marinar Calificat este completă și vizibilă pentru echipa de recrutare a Wallem Group.

Pentru a servi ca ofițer de punte sau de mașină pe flota de Nave Tanc sau Nave de Marfă Generală a Wallem Group, veți avea nevoie de un Certificat de Competență (COC) STCW 2010 valid, corespunzător gradului dvs. Pe lângă instruirea obligatorie de siguranță de bază (BST / STCW A-VI/1), Competența înambarcațiuni de supraviețuire și bărci de salvare (PSC / STCW A-VI/2), Instruire avansată anti-incendiu (AFF / STCW A-VI/3) și Prim ajutor medical/îngrijiri medicale (STCW A-VI/4), navele tanc necesită în mod specific Aprobarea relevantă pentru Tanc (Petrol/Chimice/Gaz Lichefiat, STCW A-V/1). În plus, personalul navei cu responsabilități de securitate desemnate (VPDSD) și instruirea specifică tipului ECDIS pentru ofițerii de punte sunt de obicei așteptate pentru operațiunile moderne.

Da, Wallem Group este un partener global de servicii maritime extrem de legitim și recunoscut la nivel mondial, cu o istorie ce datează din 1903, demonstrând peste un secol de prezență în industrie. Deși cu sediul central în Ucraina, operațiunile lor sunt internaționale, gestionând o flotă diversă, inclusiv Nave Tanc și Nave de Marfă Generală. Aceștia supraveghează un efectiv de peste 6.000 de marinari la nivel mondial, reflectând raza lor globală extinsă și angajamentul față de managementul profesional al echipajului. Marinarii pot verifica legitimitatea lor prin intermediul site-ului lor oficial, wallem.com, și prin cercetarea reputației lor de lungă durată în sectorul maritim.

Wallem Group respectă standardele internaționale stricte de sănătate și siguranță maritimă, solicitând tuturor marinarilor să treacă o examinare medicală completă pre-angajare (PEME) în conformitate cu cerințele MLC 2006. Aceasta asigură că candidații îndeplinesc criteriile de aptitudine fizică și mentală necesare pentru serviciul pe mare. Politica lor include, de asemenea, testarea obligatorie pentru droguri și alcool ca parte a procedurii de angajare, testând de obicei substanțele comune pentru a menține un mediu de lucru sigur și conform la bordul flotei lor de Nave Tanc și Nave de Marfă Generală. Orice condiții medicale care ar putea compromite siguranța sau performanța în sarcină vor fi evaluate caz cu caz.

Deși detaliile specifice pot varia în funcție de navă, Wallem Group, ca manager naval reputat, asigură în general condiții bune de viață în conformitate cu standardele MLC 2006 pe flota lor de Nave Tanc și Nave de Marfă Generală. Cazarea implică de obicei cabine private pentru ofițeri și cabine comune pentru subofițeri, deși navele moderne oferă din ce în ce mai mult spații private pentru toate gradele. Calitatea hranei este, în general, bună, cu meniuri variate pregătite de bucătari calificați pentru a satisface diverse naționalități. Accesul la internet devine standard în industrie, majoritatea navelor oferind Wi-Fi bazat pe satelit, adesea contra cost sau cu limite de date, pentru a permite marinarilor să ia legătura cu familia.

Wallem Group, cu istoria sa de un secol, menține un accent puternic pe siguranță și conformitate, operând sub un Sistem de Management al Siguranței (SMS) robust, care respectă Codul ISM. Ei sunt dedicați navelor moderne și eficiente, asigurând proactiv ca flota lor de Nave Tanc și Nave de Marfă Generală să îndeplinească toate reglementările internaționale de siguranță și mediu. Această abordare riguroasă îi ajută să mențină un istoric favorabil de control al statului portuar (PSC), minimizând reținerile și asigurând operațiuni fluide la nivel global. Dedicarea lor față de ciclul complet de viață al navei, inclusiv supravegherea construcțiilor noi și ghidarea pentru reciclare, subliniază și mai mult angajamentul lor față de excelența operațională și siguranță.

Wallem Group gestionează un efectiv semnificativ de peste 6.000 de marinari, indicând o cerere pentru diverse niveluri de experiență. Deși caută frecvent profesioniști experimentați pentru poziții precum Ofițer Principal, Inginer Șef sau Comandant, ei oferă și oportunități de intrare pentru Marinar Ordinar (OS) sau Ucenic. Cadeții cu vechime pe mare necesară pentru examenul lor COC sunt încurajați să aplice, în special dacă dețin toate certificările de bază STCW necesare. Evidențierea dedicării dvs. și a oricărei instruiri pre-maritime în profilul dvs. DenizLink poate crește semnificativ șansele dvs. pentru aceste joburi maritime inițiale.

Wallem Group, ca o companie completă de management nave și echipaj, sprijină creșterea profesională a marinarilor săi, oferind căi structurate de dezvoltare profesională. Pentru subofițeri, aceasta poate implica progresia de la Marinar Ordinar la Marinar Calificat, iar pentru cei cu instruire suplimentară, căi către Al Treilea Ofițer. Ofițerii se pot aștepta la rute clare de promovare, cum ar fi de la Al Treilea Ofițer la Ofițer Principal, sau de la Al Patrulea Inginer la Inginer Șef, pe baza vechimii acumulate pe mare, a performanței și a finalizării cu succes a examenelor pentru Certificate de Competență (COC) superioare. Evaluările regulate și oportunitățile de formare contribuie la această avansare profesională în flota lor diversă.

Flota Wallem Group se concentrează în principal pe operațiuni de Tancuri și transport marfă generală, gestionând o gamă diversă de aceste tipuri de nave. Aceasta include diverse clase de Nave Tanc și Nave de Marfă Generală, așa cum este explicit menționat în focalizarea flotei lor. Deși rutele comerciale specifice nu sunt detaliate public, companiile care operează astfel de nave se angajează de obicei în călătorii maritime internaționale, acoperind principalele rute comerciale internaționale. Marinarii care aplică pentru joburi de echipaj tanc sau joburi de echipaj navă de marfă generală ar trebui să se aștepte la modele comerciale globale, necesitând adaptabilitate la diferite reglementări portuare și climaturi.

Wallem Group respectă cu strictețe Convenția Maritimă a Muncii (MLC 2006) privind contractele de muncă ale marinarilor, care include prevederi pentru durate echitabile ale contractelor și repatriere la timp. Duratele contractelor sunt, în general, standard pentru industrie, asigurând o rotație echilibrată a timpului petrecut la bord și în afara navei, deși duratele specifice depind de grad și tipul navei. Repatrierea este garantată la finalizarea contractului sau în situații de urgență, toate costurile asociate fiind acoperite de companie. Mai mult, Wallem Group oferă o acoperire completă de asigurare P&I club pentru echipajul său, protejând marinarii împotriva bolilor, rănilor și altor răspunderi în timpul serviciului lor.

Wallem Group recrutează în mod regulat marinari experimentați pentru o gamă largă de poziții în Departamentele de Punte și Mașină, deservind flota lor de Nave Tanc și Nave de Marfă Generală. Pentru Departamentul de Punte, posturile vacante comune includ Comandant, Ofițer Principal, Șef de Echipaj și Marinar Calificat (AB). În Departamentul de Mașină, oportunitățile apar frecvent pentru Inginer Șef, Al Doilea Inginer, Ucenic și Pompaș, printre altele. Aceste roluri sunt esențiale pentru siguranța și eficiența operațională a navelor lor, iar candidații cu experiență anterioară pe tipuri similare de nave sunt foarte apreciați.