Wilson Ship Management AS: နော်ဝေးနိုင်ငံ၏ ဦးဆောင်ပင်လယ်ရေကြောင်းနှင့် သင်္ဘောသား စီမံခန့်ခွဲမှုကုမ္ပဏီ

`ပင်လယ်ရေကြောင်းအလုပ်များ` (seafarer jobs) ကို `သင်္ဘောသားအရာရှိ` (deck officer) (ဥပမာ- သင်္ဘောကပ္ပတိန်၊ ဦးစီးအရာရှိ) သို့မဟုတ် `ပင်လယ်ရေကြောင်းအင်ဂျင်နီယာ` (marine engineer) (ဥပမာ- အဓိကအင်ဂျင်နီယာ၊ ဒုတိယအင်ဂျင်နီယာ) အဖြစ် `Wilson Ship Management AS` တွင် ၎င်းတို့၏ `ကုန်တင်သင်္ဘော` (general cargo ship) အုပ်စုတွင် ရရှိရန်အတွက် သင်၏ ရာထူးနှင့် သင်္ဘော၏ တန်ချိန်/စွမ်းအားနှင့် ကိုက်ညီသော `STCW 2010` `အရည်အချင်းလက်မှတ် (COC)` ကို ကိုင်ဆောင်ထားရမည်။ အရေးကြီးသော ထောက်ခံချက်များတွင် `အခြေခံလုံခြုံရေးသင်တန်း (BST / STCW A-VI/1)`၊ `အသက်ကယ်လှေနှင့် ကယ်ဆယ်ရေးသင်္ဘောများအတွက် ကျွမ်းကျင်မှု (PSC / STCW A-VI/2)`၊ `အဆင့်မြင့် မီးသတ်သင်တန်း (AFF / STCW A-VI/3)` နှင့် `ဆေးဘက်ဆိုင်ရာ အရေးပေါ်ကုသမှု / ဆေးဘက်ဆိုင်ရာ စောင့်ရှောက်မှု (STCW A-VI/4)` တို့ ပါဝင်သည်။ ထို့အပြင်၊ `သင်္ဘောဝန်ထမ်းများအတွက် သီးသန့်လုံခြုံရေးတာဝန်များ (VPDSD – Vessel Personnel with Designated Security Duties)` သည်လည်း အများအားဖြင့် လိုအပ်ပြီး သင်သည် `STCW 2010 အသိအမှတ်ပြု သင်္ဘောသား အလုပ်ခေါ်ယူမှုများ` (STCW 2010 certified seafarer jobs hiring now) ၏ စံနှုန်းအားလုံးနှင့် ကိုက်ညီကြောင်း အတည်ပြုပေးပါသည်။

`Wilson Ship Management AS` တွင် `ပင်လယ်ရေကြောင်းအလုပ်များ` (maritime jobs) ကို လျှောက်ထားခြင်းသည် DenizLink ပလက်ဖောင်းမှတစ်ဆင့် လွယ်ကူချောမွေ့စေပါသည်။ ပထမဦးစွာ၊ သင်၏ အခမဲ့ DenizLink အကောင့်ကို ဖန်တီးပြီး သင်၏ ပရိုဖိုင်ကို `ပင်လယ်ရေကြောင်း အတွေ့အကြုံ` (sea service experience) နှင့် ကိုယ်ရေးအချက်အလက်များအားလုံးဖြင့် ပြည့်စုံအောင် ဖြည့်စွက်ပါ။ သင်သည် သက်ဆိုင်ရာ `STCW လက်မှတ်`များ၊ သင်၏ `အရည်အချင်းလက်မှတ် (COC)` နှင့် အခြား ပင်လယ်ရေကြောင်းဆိုင်ရာ စာရွက်စာတမ်းများအားလုံးကို တင်ရမည်။ DenizLink တွင် "`Wilson Ship Management AS`" ကို ရှာဖွေပြီး လျှောက်ထားရန် ခလုတ်ကို နှိပ်၍ အတည်ပြုပြီး သင်၏ လျှောက်လွှာကို တင်သွင်းပါ။ ဤသည်မှာ ဤ `နော်ဝေး`ကုမ္ပဏီတွင် `ကုန်တင်သင်္ဘော` (general cargo ship) အတွက် `သင်္ဘောသားအလုပ်များ` (crew jobs) ကို တိုက်ရိုက်လျှောက်ထားရန် အလွယ်ကူဆုံးနှင့် အမြန်ဆုံး နည်းလမ်း ဖြစ်ပါသည်။

ဟုတ်ကဲ့၊ `Wilson Ship Management AS` သည် `နော်ဝေးနိုင်ငံ`၊ `ဘာဂင်`မြို့တွင် အခြေစိုက်သော တရားဝင်နှင့် ဂုဏ်သတင်းကောင်းမွန်သည့် `ပင်လယ်ရေကြောင်း စီမံခန့်ခွဲမှုကုမ္ပဏီ` တစ်ခု ဖြစ်ပါသည်။ ၎င်းတို့သည် `သင်္ဘောစီမံခန့်ခွဲမှု` (ship management) နှင့် `ကုန်တင်သင်္ဘော` (general cargo ships) များ၏ `သင်္ဘောအုပ်စု` (fleet) ကို `လည်ပတ်`ခြင်းကို အထူးပြုပါသည်။ ၎င်းတို့၏ တရားဝင်ဝဘ်ဆိုက်ဖြစ်သော `https://www.wilsonagency.nl` ကို ဝင်ရောက်ကြည့်ရှုခြင်းဖြင့် ၎င်းတို့၏ အရည်အချင်းများကို စစ်ဆေးနိုင်ပြီး ၎င်းသည် DenizLink ပရိုဖိုင်မှလည်း ချိတ်ဆက်ထားပါသည်။ `သင်္ဘောသားများ၏ လုံခြုံရေး` (crew safety) နှင့် `သာယာဝပြောရေး` (welfare) အတွက် ၎င်းတို့၏ ကတိကဝတ်သည် ၎င်းတို့၏ ဂုဏ်သိက္ခာကို `နော်ဝေး` ပင်လယ်ရေကြောင်းကဏ္ဍတွင် ယုံကြည်စိတ်ချရသော အလုပ်ရှင်အဖြစ် ခိုင်မာစေပါသည်။

`Wilson Ship Management AS` သည် ၎င်း၏ `သင်္ဘောသားများ` (crew) ၏ `လုံခြုံရေး` (safety) နှင့် `သာယာဝပြောရေး` (welfare) ကို ဦးစားပေးသောကြောင့်၊ အပြည်ပြည်ဆိုင်ရာ အသိအမှတ်ပြု `ဆေးဘက်ဆိုင်ရာ ကြံ့ခိုင်မှုလက်မှတ်` (medical fitness certificate) သည် `ပင်လယ်ရေကြောင်းအလုပ်များ` (seafarer jobs) အားလုံးအတွက် မဖြစ်မနေ လိုအပ်ပါသည်။ ယင်းတွင် ပုံမှန်အားဖြင့် P&I ကလပ်မှ အတည်ပြုထားသော ဆေးစစ်မှုများ ပါဝင်ပြီး ENG1 သို့မဟုတ် အလားတူ လက်မှတ်များဖြစ်ကာ `STCW` နှင့် `MLC 2006` စံနှုန်းများနှင့်အညီ ပင်လယ်ပြင်တွင် တာဝန်ထမ်းဆောင်ရန် ကြံ့ခိုင်ကြောင်း အတည်ပြုပေးပါသည်။ `ပန်းနာ` (asthma) ကဲ့သို့သော ကြိုတင်ရှိပြီးသော ကျန်းမာရေးအခြေအနေများ သို့မဟုတ် အမြင်အာရုံဆိုင်ရာ သီးသန့်လိုအပ်ချက်များ ရှိပါက ၎င်းတို့၏ `ကုန်တင်သင်္ဘောများ` (general cargo ships) ပေါ်တွင် တာဝန်များကို လုံခြုံစွာ ထမ်းဆောင်နိုင်စွမ်းကို မထိခိုက်စေရန် အကဲဖြတ်မည် ဖြစ်ပါသည်။ အလုပ်မစမီ ဆေးစစ်ခြင်းသည် တာဝန်စတင်ချိန်တွင် ပုံမှန်လုပ်ငန်းစဉ် ဖြစ်ပါသည်။

ဆက်သွယ်မှုရှိနေခြင်း၏ အရေးပါမှုကို အသိအမှတ်ပြုသောအားဖြင့်၊ `Wilson Ship Management AS` မှ စီမံခန့်ခွဲသော သင်္ဘောများ အပါအဝင် ခေတ်သစ် `ကုန်တင်သင်္ဘောများ` (general cargo ship) များတွင် `သင်္ဘောသားများ` (crew) အသုံးပြုရန်အတွက် ဂြိုလ်တု `အင်တာနက်` (internet) သို့မဟုတ် `Wi-Fi` များ တပ်ဆင်ထားမှု ပိုမိုများပြားလာပါသည်။ ကွန်ရက်အကျယ်နှင့် ရရှိနိုင်မှုသည် `သင်္ဘော` (vessel) နှင့် လည်ပတ်သည့် နယ်မြေပေါ် မူတည်၍ ကွဲပြားနိုင်သော်လည်း၊ `နော်ဝေး` `ပင်လယ်ရေကြောင်းကုမ္ပဏီများ` (maritime companies) သည် ပုံမှန်အားဖြင့် `သင်္ဘောသားများ` (crew) ၏ သာယာဝပြောရေးကို ထောက်ပံ့ရန်အတွက် ကျိုးကြောင်းဆီလျော်သော ဆက်သွယ်ရေး အစီအစဉ်များကို ပေးဆောင်ရန် ကြိုးပမ်းကြပါသည်။ `သင်္ဘောပေါ်တွင် နေထိုင်မှုအခြေအနေများ` (onboard living conditions) နှင့် `အင်တာနက်` ရရှိနိုင်မှုဆိုင်ရာ သီးသန့်အသေးစိတ်အချက်အလက်များကို ပုံမှန်အားဖြင့် စာချုပ်ကမ်းလှမ်းသည့် အဆင့်တွင် ပေးအပ်လေ့ရှိပြီး၊ `ပင်လယ်ရေကြောင်းသားများ` (seafarers) အနေဖြင့် မိသားစုနှင့် အဆက်အသွယ်ပြုနိုင်မှုနှင့် ပတ်သက်၍ မျှော်လင့်ချက်များကို စီမံခန့်ခွဲနိုင်စေပါသည်။

`နော်ဝေး` `ပင်လယ်ရေကြောင်း စီမံခန့်ခွဲမှုကုမ္ပဏီ` တစ်ခုအနေဖြင့် `သင်္ဘောသားများ၏ လုံခြုံရေး` (crew safety) နှင့် `သာယာဝပြောရေး` (welfare) ကို အလေးထားသောကြောင့်၊ `Wilson Ship Management AS` သည် `သင်္ဘောပေါ်တွင် နေထိုင်မှုအခြေအနေများ` (onboard living conditions) သည် `MLC 2006` စံနှုန်းများနှင့် ကိုက်ညီကြောင်း အာမခံပါသည်။ ယင်းတွင် သက်တောင့်သက်သာရှိသော `တည်းခိုခန်း` (accommodation) များ ပါဝင်ပြီး ရာထူးနှင့် `သင်္ဘော` (vessel) ဒီဇိုင်းပေါ် မူတည်၍ အခန်းခွဲ သို့မဟုတ် တွဲဖက်ခန်းများ ပါဝင်နိုင်သည်။ `အစားအစာအရည်အသွေး` (food quality) သည် ပုံမှန်အားဖြင့် ကောင်းမွန်ပြီး သင်္ဘောပေါ်တွင် တာဝန်ထမ်းဆောင်သော `သင်္ဘောသား` (cook steward maritime) များမှ ပြင်ဆင်ပေးသော အမျိုးမျိုးသော အစားအစာများဖြင့် အမျိုးမျိုးသော အစားအသောက်လိုအပ်ချက်များကို ဖြည့်ဆည်းပေးရန် ရည်ရွယ်ပါသည်။ `အားကစားခန်း` (gym) ကဲ့သို့သော သီးသန့်အဆောက်အအုံများ ကွဲပြားနိုင်သော်လည်း၊ ကုမ္ပဏီသည် ၎င်း၏ `သင်္ဘောသားများ` (crew) အတွက် ၎င်းတို့၏ `ကုန်တင်သင်္ဘော` (general cargo ship) `သင်္ဘောအုပ်စု` (fleet) ပေါ်တွင် သင့်တင့်သော ဘဝအရည်အသွေးကို ဦးစားပေးပါသည်။

`Wilson Ship Management AS` သည် ၎င်း၏ `သင်္ဘောသားများ` (crew) ၏ `လုံခြုံရေး` (safety) နှင့် `သာယာဝပြောရေး` (welfare) နှင့် ၎င်း၏ `သင်္ဘောအုပ်စု` (fleet) ကို ယုံကြည်စိတ်ချရစွာ `စီမံခန့်ခွဲ`ခြင်းကို အမြင့်ဆုံး ဦးစားပေးပါသည်။ `နော်ဝေး` `ပင်လယ်ရေကြောင်းကုမ္ပဏီ` တစ်ခုအနေဖြင့် ၎င်းတို့သည် တင်းကြပ်သော `ISM Code` လိုက်နာမှုအောက်တွင် လည်ပတ်နေပြီး ယင်းသည် `ဆိပ်ကမ်းထိန်းသိမ်းရေး မှတ်တမ်း` (port state control detention record) ဖြစ်စဉ်များကို ကာကွယ်ရန် အခြေခံကျပါသည်။ `Wilson Ship Management AS` ကဲ့သို့ ဂုဏ်သတင်းကောင်းမွန်သော ကုမ္ပဏီတစ်ခုသည် အကောင်းဆုံး `လုံခြုံရေး` စံနှုန်းများကို ထိန်းသိမ်းထားပြီး ပုံမှန်အတွင်းနှင့် ပြင်ပ စစ်ဆေးမှုများကို ဆောင်ရွက်ပြီး လုပ်ငန်းလည်ပတ်မှု ထူးချွန်မှုနှင့် စည်းမျဉ်းစည်းကမ်း လိုက်နာမှုတို့ကို ထင်ဟပ်စေရန် သန့်ရှင်းသော `ဆိပ်ကမ်းထိန်းသိမ်းရေး` (port state control) မှတ်တမ်းကို ရည်မှန်းပါသည်။

`Wilson Ship Management AS` သည် ၎င်း၏ `ကုန်တင်သင်္ဘော` (general cargo ship) `သင်္ဘောအုပ်စု` (fleet) ပေါ်တွင် `သင်္ဘောသားအရာရှိ အလုပ်များ` (deck officer jobs) နှင့် `ပင်လယ်ရေကြောင်းအင်ဂျင်နီယာ အလုပ်များ` (marine engineer jobs) အတွက် အတွေ့အကြုံရှိသော `ပင်လယ်ရေကြောင်းသားများ` (seafarers) ကို အဓိက ရှာဖွေနေသော်လည်း၊ ၎င်းတို့သည် `သင်တန်းသားသင်္ဘောသား` (cadetship) သို့မဟုတ် `အစောပိုင်းအဆင့်` (entry-level) ရာထူးများဖြစ်သည့် `အထွေထွေသင်္ဘောသား အလုပ်များ` (ordinary seaman jobs) (`OS`) သို့မဟုတ် `ရေနံစုပ်သမား အလုပ်များ` (oiler jobs) ကို အခါအားလျော်စွာ ထည့်သွင်းစဉ်းစားနိုင်ပါသည်။ `ပင်လယ်ပြင်တွင် အတွေ့အကြုံမရှိဘဲ ပထမဆုံး အလုပ်ရရန် နည်းလမ်း` (how to get first job at sea with no experience) အတွက်၊ သင်၏ `STCW 2010` `အခြေခံလုံခြုံရေးသင်တန်း` (Basic Safety Training) ကို ပြီးမြောက်အောင်မြင်ပြီး `RFPNW` သို့မဟုတ် `RFPEW` ထောက်ခံချက်များကို ရရှိခြင်းသည် အရေးကြီးသော ပထမခြေလှမ်းများ ဖြစ်ပါသည်။ သင်၏ ပင်လယ်ရေကြောင်းတက္ကသိုလ် သင်တန်း သို့မဟုတ် သက်ဆိုင်ရာ လက်မှတ်များကို မီးမောင်းထိုးပြသည့် သင်၏ အသေးစိတ်ပရိုဖိုင်ကို DenizLink မှတစ်ဆင့် တင်သွင်းရန် အမြဲတမ်း အကြံပြုပါသည်။

ပရော်ဖက်ရှင်နယ် `ပင်လယ်ရေကြောင်း စီမံခန့်ခွဲမှုကုမ္ပဏီ` (maritime management company) တစ်ခုအနေဖြင့် `Wilson Ship Management AS` သည် `အသက်မွေးဝမ်းကျောင်း ဖွံ့ဖြိုးတိုးတက်ရေး` (career development) ကို တန်ဖိုးထားပြီး ရည်စူးထားသော `သင်္ဘောသားများ` (crew) အတွက် `ရာထူးတိုးမြှင့်ရေး လမ်းကြောင်းများ` (promotion pathway) ကို ပေးဆောင်ပါသည်။ အရာရှိများအတွက်၊ ယင်းသည် `တတိယအရာရှိ` (3rd Officer) မှ `ဦးစီးအရာရှိ အလုပ်များ` (Chief Officer jobs) သို့မဟုတ် `စတုတ္ထအင်ဂျင်နီယာ` (4th Engineer) မှ `အဓိကအင်ဂျင်နီယာ လစ်လပ်နေရာများ` (Chief Engineer vacancy) သို့ တိုးမြှင့်ခြင်းဖြစ်ပြီး၊ အပိုဆောင်း `ပင်လယ်ရေကြောင်း အတွေ့အကြုံ` (sea time) နှင့် `အရည်အချင်းလက်မှတ် (COC)` အဆင့်မြှင့်တင်မှုများ ရရှိခြင်းဖြင့် ပံ့ပိုးပေးပါသည်။ အဆင့်နိမ့်ဝန်ထမ်းများအတွက်၊ `အထွေထွေသင်္ဘောသား အလုပ်များ` (ordinary seaman jobs) မှ `အလုပ်သင်သင်္ဘောသား အလုပ်များ` (able seaman jobs) သို့မဟုတ် `သင်္ဘောခေါင်းဆောင် အလုပ်များ` (bosun vacancy) သို့ တိုးတက်ခြင်းသည် အတွေ့အကြုံနှင့် သက်ဆိုင်ရာ `STCW` ထောက်ခံချက်များဖြစ်သည့် `အလုပ်သင်သင်္ဘောသား ကမ်းလွန်` (Able Seafarer Deck) တို့ဖြင့် ဖြစ်နိုင်ပါသည်။ ပုံမှန်လုပ်ဆောင်မှုနှင့် `လုံခြုံရေး` (safety) အတွက် ကတိကဝတ်သည် ၎င်းတို့၏ `ကုန်တင်သင်္ဘော` (general cargo ship) `သင်္ဘောအုပ်စု` (fleet) ပေါ်တွင် အတွင်းတိုးတက်မှုအတွက် အဓိက ဖြစ်ပါသည်။

`နော်ဝေး` အခြေစိုက် `ပင်လယ်ရေကြောင်းကုမ္ပဏီ` တစ်ခုအနေဖြင့် `Wilson Ship Management AS` သည် `သင်္ဘောသားများ၏ သာယာဝပြောရေး` (crew welfare) နှင့် အလုပ်ခွင်အခြေအနေများ၏ အမြင့်ဆုံးစံနှုန်းများကို လိုက်နာရန် အပြည့်အဝ ကတိကဝတ်ပြုထားပြီး `MLC 2006` ကို တင်းကြပ်စွာ လိုက်နာခြင်းလည်း ပါဝင်ပါသည်။ ယင်းသည် တရားမျှတသော `စာချုပ်သက်တမ်း` (contract length)၊ သင့်လျော်သော `ပြန်လည်ပို့ဆောင်ရေး မူဝါဒ` (repatriation policy)၊ လုံလောက်သော အလုပ်ချိန်နှင့် `သင်္ဘောပေါ်တွင် နေထိုင်မှုအခြေအနေများ` (onboard living conditions) ကို အာမခံပါသည်။ သီးသန့် `ITF သဘောတူညီချက်များ` (ITF agreements) ကွဲပြားနိုင်သော်လည်း၊ ကုမ္ပဏီ၏ `နော်ဝေး` အခြေအနေသည် ပုံမှန်အားဖြင့် `သင်္ဘောသားများ` (crew) အတွက် အကောင်းဆုံး `P&I ကလပ် အာမခံ` (P&I club insurance coverage) နှင့် `လုံခြုံရေး` (safety) နှင့် တရားမျှတသော ဆက်ဆံရေးအပေါ် အလေးထားမှုကို ဆိုလိုပြီး အပြည်ပြည်ဆိုင်ရာ အနည်းဆုံးလိုအပ်ချက်များကို မကြာခဏ ကျော်လွန်ပါသည်။

`Wilson Ship Management AS` သည် `ကုန်တင်သင်္ဘောများ` (General Cargo Ships) ၏ သီးသန့် `သင်္ဘောအုပ်စု` (fleet) ကို `စီမံခန့်ခွဲ`ခြင်းနှင့် `လည်ပတ်`ခြင်းကို အထူးပြုပါသည်။ ဤအမျိုးမျိုးသော `သင်္ဘောများ` (vessels) သည် ပရောဂျက်ခန့်မှန်းခြေမှ ပိုကီ ကုန်စည်များအထိ အမျိုးမျိုးသော ကုန်ပစ္စည်းများကို သယ်ယူပို့ဆောင်ရန် ဒီဇိုင်းထုတ်ထားပြီး အမျိုးမျိုးသော ဖောက်သည်များကို ဝန်ဆောင်မှုပေးပါသည်။ `နော်ဝေးနိုင်ငံ`၊ `ဘာဂင်`မြို့တွင် အခြေစိုက်သော ၎င်းတို့၏ `ကုန်တင်သင်္ဘောများ` (general cargo ship) သည် မြောက်ဥရောပတစ်ခွင်ရှိ `ကုန်သွယ်ရေးလမ်းကြောင်းများ` (trade routes) တွင် အဓိက လည်ပတ်နေပြီး မြစ်တွင်း သယ်ယူပို့ဆောင်ရေးအတွက် အသုံးပြုနိုင်သော ဒေသများလည်း ပါဝင်ပါသည်။ ဤ `သင်္ဘောအုပ်စု အာရုံစိုက်မှု` (fleet focus) သည် `ပင်လယ်ရေကြောင်းသားများ` (seafarers) အနေဖြင့် `ကုန်တင်သင်္ဘော ပို့ဆောင်ရေး` (general cargo shipping) ကဏ္ဍတွင် ပုံမှန်အတွေ့အကြုံကို မျှော်လင့်နိုင်ကြောင်း ဆိုလိုပါသည်။

`Wilson Ship Management AS` သည် ၎င်း၏ `သင်္ဘောအုပ်စု` (fleet) တစ်ခုလုံးတွင် `လုံခြုံရေး` (safety) နှင့် `ယုံကြည်စိတ်ချရမှု` (reliability) အတွက် အခြေခံကျသော အချက်အဖြစ် တင်းကြပ်သော `မူးယစ်ဆေးနှင့် အရက်မူဝါဒ` (drug and alcohol policy) ကို ထိန်းသိမ်းထားပါသည်။ `ပင်လယ်ရေကြောင်းအလုပ်များ` (seafarer jobs) လျှောက်ထားသူအားလုံးသည် အပြည်ပြည်ဆိုင်ရာ ပင်လယ်ရေကြောင်း စည်းမျဉ်းစည်းကမ်းများနှင့်အညီ အလုပ်မစမီ `မူးယစ်ဆေးစစ်ဆေးမှု` (drug testing) ကို ခံယူရမည် ဖြစ်ပါသည်။ ဤစစ်ဆေးမှုသည် ပုံမှန်အားဖြင့် တရားမဝင်သော မူးယစ်ဆေးဝါးအမျိုးမျိုးကို စစ်ဆေးပြီး ၎င်းတို့၏ `ကုန်တင်သင်္ဘောများ` (general cargo ships) ပေါ်တွင် မူးယစ်ဆေးကင်းစင်သော အလုပ်ခွင်ပတ်ဝန်းကျင်ကို အာမခံပေးကာ `သင်္ဘောသားများ` (crew) အားလုံး၏ `လုံခြုံရေး` (safety) နှင့် `သင်္ဘော` (vessel) ၏ လည်ပတ်မှုများကို ဦးစားပေးပါသည်။